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案例一
濟南分菏澤所營五組車銷業代劉某,在職期間違規竄貨,影響市場秩序,被經銷商投訴至公司,影響我司與經銷商的良好合作關係,且後續該員連續曠工三日,嚴重違反公司考勤制度,造成惡劣影響,我司予以解除勞動關係。